El Observador
LECHERÍA : UNO DE LOS TEMAS DE MAYOR INTERÉS ES CÓMO SEGUIR EL CAMINO DE SUS PADRES
Formaron en 2008 un grupo, que realizó su primer encuentro en 2009, y ahora quieren participar con propuestas
PEDRO SILVA , DE REDACCIÓN
Son 40 jóvenes integrados a Conaprole y apoyados por Cooperativas Agrarias Federadas (CAF), que buscan “generar un espacio común para escucharnos y encarar temas que nos preocupan”, según comentó el miércoles pasado Valeria Hernández en la presentación en sociedad. Contó que el origen del grupo se remonta a octubre de 2008, cuando se realizó la primera reunión informal en Paso Severino, lugar donde un año después se concretó el primer encuentro, que sirvió “para consolidarnos y legitimarnos ante el Directorio” de Conaprole.
La joven adelantó que los temas que más les preocupan son “la transferencia generacional”, es decir, de qué manera suceden a sus padres al frente de las empresas; la gestión empresarial y los aspectos productivos de la lechería. Como jóvenes, quieren “crecer y desarrollarnos como productores, dirigentes y personas”.
La declaración. Con la presencia de directivos de la cooperativa, Hernández leyó la Declaración de los Jóvenes de Conaprole, aunque aclaró que no se trata solo de declarar, sino también de hacer propuestas.
“Estamos convencidos que no existen políticas de desarrollo para jóvenes, políticas que nos permitan acceder a créditos, sistemas de garantías para jóvenes, políticas que mejoren el acceso a la tierra”, alertaron los jóvenes de Conaprole, y agregaron que “a nivel de Estado no existen motivaciones para ser productor, como por ejemplo pagar menos impuestos, tener beneficios, tener políticas de mejoras tecnológicas y adopción de tecnologías de producción que permitan al sector lechero seguir siendo competitivo”.
Los jóvenes de Conaprole reclamaron “instancias de trabajo en equipo con técnicos calificados que nos ayuden a delinear planes de trabajo” y propuestas para los organismos estatales y de financiamiento, con respaldo del Directorio de la cooperativa.
El grupo de jóvenes se mostró “comprometido” a levantar las limitantes internas “que están trabando nuestro crecimiento”, al tiempo que valoran la capacitación como “un tema central”.
En particular, “hemos trabajado duro en el tema de la transferencia generacional”, que fue el tema central del encuentro en Paso Severino, en el que se reconoce que “en cada familia existen diferentes realidades”.
Al concluir la lectura de la declaración, los directores de Conaprole, Álvaro Lapido y Wilson Cabrera, prometieron abrirles las puertas de la cooperativa